Elecciones 2013 OSGeo-ES

Introducción
Para arrancar el proceso de renovación de los MDV y el BD de OSGeo-ES debemos empezar por


 * 1) Mover el tema por las listas para desperezar a la gente 1er correo Elecciones 2013
 * 2) Añadirlo a la lista de noticias de nuestra portada
 * 3) Elegir un CRO, ha de ser una persona proactiva y que responda con agilidad
 * 4) Elegir un calendario (holgado)

Calendario
El calendario de fechas propuestas para el proceso de elecciones es el siguiente:

MDV

 * Nominación de MDV: 1 a 16 de junio de 2013. La nominación se realizará por correo al CRO (ver abajo), indicando un candidato (uno mismo o no) o una lista de candidatos, con una breve descripción (1 párrafo aprox.) describiendo por qué debería ser candidato cada nominado. (1 semana)
 * Votación de MDV: 17 a 23 de junio de 2013
 * Publicación de nuevos miembros. 24 de junio de 2013

Board

 * Nominación al Board: 25 de junio al 6 de julio de 2013
 * Votación al Board: 7 a 13 de julio de 2013
 * Publicación del nuevo Board: 14 de julio de 2012

CRO
El Chief Returning Officer es el rol que toma un miembro de la comunidad para recibir las votaciones en las elecciones. Esta persona '''no puede ser miembro candidato''' al Board.


 * Las elecciones de 2012 tuvieron como CRO a Micho Garcia.
 * Los correos al CRO sobre candidaturas y votos se enviarán a la dirección (pendiente elegir CRO) y deberán llevar en el asunto la palabra clave [CRO]

Elecciones a MDV
Los nuevos Miembros con Derecho a Voto son elegidos por el grupo. En su página se pueden ver los requisitos, derechos y deberes de los MDV.

El Proceso de selección de nuevos MDV se ha adaptado del proceso que se sigue para los miembros con derecho a voto (Charter Members) de OSGeo. También se puede consultar la FAQ de las elecciones a MDV.

Este año se ha decidido que sean 6 el número plazas para MDV.

Candidaturas
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Resultados
Las siguientes personas han sido elegidas como MDV en el año 2013:

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Elecciones al Consejo de Dirección
El Consejo de Dirección de OSGeo-ES es el grupo que representa formalmente al capítulo frente a la fundación y el resto de la sociedad.

Una vez ampliado el grupo de MDV, se inicia el proceso de renovación del Consejo de Dirección.

El número de plazas es de 5 en el Board.

Candidaturas
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Resultados
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